9月24日，恒神股份召開黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)（擴大）會議暨國慶、中秋節(jié)前廉潔提醒會。會議緊扣理論學(xué)習(xí)研討與黨風(fēng)廉政建設(shè)雙重主題，深入學(xué)習(xí)上級精神，研討四種經(jīng)營理念，并部署雙節(jié)期間正風(fēng)肅紀(jì)工作，為公司高質(zhì)量發(fā)展筑牢思想根基和紀(jì)律防線。會議由公司黨委書記、董事長劉瑾主持，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員及相關(guān)部門負責(zé)人參加會議。

會上，與會人員集中學(xué)習(xí)《以作風(fēng)建設(shè)新成效開創(chuàng)事業(yè)發(fā)展新局面——習(xí)近平總書記重要指示為全黨持續(xù)貫徹落實中央八項規(guī)定精神指明方向》，深入領(lǐng)會習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)的重要論述，傳達陜煤集團9月份調(diào)度例會精神，并專題學(xué)習(xí)借鑒集團內(nèi)部單位“四種經(jīng)營理念”優(yōu)秀經(jīng)驗案例，為理念落地和工作實踐提供指引。

圍繞“用乙方思維做甲方”研討主題，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員與中層管理干部結(jié)合崗位職責(zé)與公司實際展開深度交流。大家聚焦“乙方”與“甲方”辯證關(guān)系，分享將“乙方思維”融入日常管理的思路舉措——從外部合作中視伙伴為事業(yè)共同體、主動協(xié)同破難題，到內(nèi)部管理中轉(zhuǎn)變“指導(dǎo)者”角色、以職工滿意度為工作標(biāo)尺，切實推動“乙方思維”轉(zhuǎn)化為服務(wù)效能與發(fā)展動能。

會議就深化“乙方思維”落地提出明確要求。一是角色重構(gòu)，解碼服務(wù)密碼，對外以平等對話傾聽合作方訴求，對內(nèi)聚焦基層與職工需求，讓服務(wù)貫穿工作全程；二是刀刃向內(nèi)，破解問題短板，以“服務(wù)無邊界”理念強化項目全流程保障、構(gòu)建供應(yīng)商價值共同體，為科技創(chuàng)新與項目建設(shè)保駕護航；三是協(xié)同共贏，抓出實干成效，從機制建設(shè)入手，以服務(wù)思維優(yōu)化項目管理、以共贏思維深化合作、以協(xié)同思維暢通內(nèi)部聯(lián)動，樹立“上游為下游服務(wù)、機關(guān)為基層服務(wù)”的良好作風(fēng)。

臨近國慶、中秋雙節(jié)，會議還開展了節(jié)前廉潔提醒，為全體黨員干部敲響了紀(jì)律警鐘。會議強調(diào)，全體黨員干部要始終保持政治上的清醒與堅定，筑牢廉潔紀(jì)律防線。一要深化政治自覺，深刻認識節(jié)日期間黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性，站在講政治、顧全局的高度守住廉潔底線；二要嚴明紀(jì)律規(guī)矩，嚴格遵守黨的六大紀(jì)律，堅決執(zhí)行中央八項規(guī)定及其實施細則精神，自重自省自警自勵，凈化社交圈、生活圈、朋友圈；三要壓實主體責(zé)任，各級領(lǐng)導(dǎo)干部必須履行好“一崗雙責(zé)”，既要以身作則帶頭守廉，又要抓實分管領(lǐng)域的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，推動紀(jì)律要求傳達到位、責(zé)任落實到位，確保全體員工度過一個風(fēng)清氣正、安全祥和的雙節(jié)。